Få nye teorier og metoder til at styrke dit arbejde inden for beskæftigelsesområdet
Som studerende på modulet opnår du viden, færdigheder og kompetencer, der gør dig i stand til at planlægge og igangsætte udviklings- og undersøgelsesprojekter inden for arbejde på beskæftigelsesområdet.
Modulet er en del af Diplom i beskæftigelse. Diplom i beskæftigelse er med til at kvalificere dig til selvstændigt at varetage funktioner og udviklingsorienterede opgaver inden for beskæftigelsesindsats samt at udvikle egen praksis. Endvidere er formålet at kvalificere dig til selvstændigt at indgå i tværsektorielt samarbejde i såvel offentlige som private virksomheder, institutioner og forvaltninger.
I uddannelsen arbejder du med at forbinde videnskabelig analyse med praktisk socialt arbejde, og du lærer at arbejde med dokumentation. Desuden lærer du at omsætte teoretisk viden til praktisk handling.
Uddannelsen er målrettet alle, der arbejder professionelt inden for beskæftigelsesområdet, og giver kompetencer til, at du kan igangsætte udviklingsarbejde internt i organisationer og indgå i tværfagligt samarbejde.
Modulet er for dig, der gerne vil arbejde med udvikling eller evaluering af projekter i din organisation. Med dette modul får du både den teoretiske forståelse og metoderne til at gøre det.
Adgangskrav
- For at blive optaget på modulet skal du som minimum have afsluttet en kort videregående uddannelse på niveau med en erhvervsakademiuddannelse eller en akademiuddannelse, for eksempel administrationsøkonom, miljøteknolog eller Akademiuddannelse i beskæftigelse.
- En professionsbacheloruddannelse eller universitetsbachelor giver dig også adgang til moduler på diplomniveau. Derudover forudsætter optagelse på diplomuddannelserne mindst to års relevant erhvervserfaring efter gennemført adgangsgivende uddannelse.
- Har du andre eller tilsvarende forudsætninger, kan du optages på baggrund af en individuel kompetencevurdering. Læs mere om realkompetencevurdering.
Formål
At du opnår viden, færdigheder og kompetencer, der gør dig i stand til at planlægge og igangsætte udviklings- og undersøgelsesprojekter inden for arbejde på beskæftigelsesområdet.
Læringsmål
Du skal:
- have teoretisk viden om kvalitative og kvantitative metoder til udviklings- og undersøgelsesarbejde inden for beskæftigelsesområdet
- kunne forstå og reflektere over valg af metoder til udviklings- og undersøgelsesprojekter om arbejde inden for beskæftigelsesområdet.
Færdigheder
Du skal kunne:
- vurdere teoretiske og praksisnære problemstillinger i praksis inden for beskæftigelsesområdet
- vælge, begrunde og anvende relevante metoder til udviklings- og undersøgelsesarbejde i praksis på beskæftigelsesområdet
- formidle praksisnære og teoretiske problemstillinger inden for beskæftigelsesområdet til samarbejdspartnere og borgere på baggrund af udviklings- og undersøgelsesarbejde.
Kompetencer
Du skal kunne:
- håndtere kompleks projektplanlægning af udviklings- og undersøgelsesprojekter inden for beskæftigelsesområdet
- selvstændigt indgå i fagligt og tværprofessionelt samarbejde om udviklings- og undersøgelsesarbejde
- udvikle egen praksis gennem planlægning og igangsættelse af udviklings- og undersøgelsesarbejde på beskæftigelsesområdet.
Indhold
- Planlægning af udviklings- og undersøgelsesarbejde
- Metoder til udvikling og undersøgelse af arbejde på beskæftigelsesområdet
- Rollen som udvikler og undersøger
Dokumenter og links